“清洁家园”工作开展以来，汊河镇深入贯彻落实洪湖流域综合治理战略，以陈晏村、小港村为示范载体，探索形成“党建引领、群众主体、资源整合、产业赋能”的乡村治理新模式，走出了一条具有湖区特色的乡村善治之路，为洪湖流域综合治理提供了鲜活样本。

规划引领“双轮驱动”。立足“一村一策”展定位，构建差异化发展格局。陈晏村突出生态修复主题，实施黄观省道景观轴建设，完成河道治理2.3公里，拆除旱厕87座，利用闲置土地建成“口袋公园”2处；小港村聚焦渔村特色，统筹资金200万元实施污水治理、建成生态驳岸，打造“渔舟唱晚”景观节点、“生态文旅融合型”样板村。通过“生态+文化”双核驱动，群众人居舒适感、生活幸福感显著提升。

责任体系“三级联动”。创新“1+3+N”工作推进机制，即1个镇级指挥部统筹，建立领导包村、干部包组、党员联户3级责任网络，组建环境整治、产业培育等N个专班。实行“红黄蓝”三色动态管理，开展现场督导26次，协调解决资金整合、项目结合等问题12个，确保综合治理效能落地见效。

比学亮晒“四法推动”。每月一次现场比点观摩评比，由包村干部介绍情况、包村领导现场点评、观摩干部当场打分，推动各村组湾落互比互评，党员干部互看互晒，促进先进再接再厉、鞭策后进立行立改，人居环境氛围空前高涨。

“试点先行”提认识。陈晏村实施“积分制管理+动态考评”，将“最美庭院”评选与菜园管护挂钩，环境变美了，群众的心“动起来”了，一场“比学赶超”之风在陈晏村迅速掀起；小港村推行“分段认领”河道管护责任制，村民轮流监督污水排放、垃圾清运，共护碧水长流。打造仙洪线、黄观线人居环境整治示范带，开展集中攻坚行动，明确党委班子成员、机关干部包保段面，共清理陈年垃圾约20吨、拆除乱搭乱建房屋16间，清理“三堆两垛”“三乱”200余处。

“板凳议事”聚民智。推行“五步工作法”：群众提事-板凳议事-民主决事-合力干事-阳光评事。小港村通过36场板凳会收集建议87条，采纳“旧砖铺路”“竹篱围园”等金点子12个，节省建设成本20余万元。陈晏村建立“村民监督团”，对工程质量、资金使用进行全程监督，确保群众知情权、参与权、监督权“三权落实”；新穴村打造“七点半议事场、中心户院子会”红色阵地，真正让群众做主体，让百姓得实惠。

“积分超市”促长效。创新“美德积分+环境管护”模式，设置“门前三包”“垃圾分类”等12项考评指标。建成“生态积分超市”6个，累计兑换生活用品价值3.8万元。开展“最美庭院”擂台赛，评选星级示范户56家，带动户均投入庭院改造资金2000余元，形成“比学赶超”的生动局面。

项目资金“打捆使用”。建立“1+N”资金整合机制，以人居环境整治为母项目，统筹整合水利、环保、文旅等项目，撬动资金600万元，实现“多个渠道引水、一个池子蓄水、集中力量办事”。陈晏村结合“太马河小流域综合治理”水利项目，整治出“一河两岸”美丽湾组；小港村按照“四个一点”即“政府支持一点、村里投入一点、乡贤资助一点、村民自筹一点”的方式，提供资金、人力支持；五丰村和新穴村则结合五丰河项目，开展“一河两岸”人居环境整治亮点打造，积极发动群众配合村级统一规划建设小菜园，实现环境美化与资源利用的双赢，为人居环境整治注入新活力。

以奖代补“激活动力”。为充分调动各村参与人居环境整治的积极性和主动性，2025年汊河镇开展人居环境整治观摩评比活动，通过明察、暗访相结合的方式，对各线路、各村的人居环境整治工作每月进行观摩评比，并对表现突出的村进行资金奖励。这一机制不仅激发了各村之间的良性竞争，还促使各村在整治过程中更加注重细节和长效管理，确保整治成果能够常态长效。

产业融合“点绿成金”。实施“环境整治+”工程，陈晏村通过民主协商腾退闲置土地，村民自发打造“生态小菜园”，实现“闲地变景、群众共赢”。小港村以环境整治为突破口，规范门店经营、统一门店招牌，打造提升“水产市场一条街”，培育市场主体25家，人均增收近万元，实现了环境改善与产业振兴良性互动。

当前，汊河镇正以“双示范带”建设为牵引，着力打造黄观线生态长廊、仙洪线景观走廊，实施龙坑村田园综合体、水晶村湿地公园等6个重点项目。通过“串珠成链、连片成景”的组团式发展，推动全域人居环境整治向纵深发展，为新时代乡村治理现代化提供更多汊河经验。（李辉）